В Meta
Масштабы перемен подтверждают цифры: с начала года в технологическом секторе США объявили об увольнении более 85 000 человек. Эксперт Энди Челленджер подчеркивает, что даже при отсутствии прямой замены работника алгоритмом, компания всегда выбирает перераспределение фондов в пользу ИИ-инфраструктуры. Для инвесторов такой подход стал сигналом: увольнения превратились в инструмент идеологической перестройки, доказывающий готовность бизнеса к глобальному сдвигу. Теперь высвобождение средств от сокращения персонала трактуется как осознанная инвестиция в технологическое превосходство.

Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!